大学本科毕业人数每年都在增加，而硕士生也越来越多，高学历在就业市场已经不再稀缺，想要获得一份好的工作，只能向博士、向名牌学校继续努力。

在高学历扎堆的当下，用人单位的眼光也更加挑剔，要求更加苛刻，不仅要看求职者最后取得的学历水平，还要看求职者所毕业大学的水平。

总的来说，211、985大学的学生有更多机会，也因此大家在考研时都会朝着名牌大学努力，不过即便是985大学毕业的硕士，也会在求职中遭遇被拒绝的“尴尬”。

“抱歉，我们只看第一学历！”985硕士求职遭拒

小李是毕业于一所985大学的硕士生，而且他本身的求学经历也十分“励志”，由于高考发挥失常，他只考上了一所专科大学。

由于各种原因，他没有选择复习，不过大学后却一直没有放弃努力，而是一路专升本，直到考生了985大学的硕士生。

这回有了名校高学历，小李以为自己求职可以一帆风顺了，结果却几次受挫，原来用人单位“嫌弃”他高考后读的是专科，与他们的用人要求不符。

用人单位一般将学生高考毕业后考取的大学叫做“第一学历”，在学术领域或者一些大公司，都比较在乎人才的“出身”，小李就是这样被否定的。

其实不只是社会企业，就连一些编制类的公职工作，在招考时，也会明确要求考生是985大学本科毕业，或者硕士和本科都是985大学毕业。

只是在读硕士阶段才读了985大学的，的确很多时候都没有竞争机会，这样的学生也不免有一种努力不被认可的感觉。

还有必要考研吗？“最高学历”还是有价值的

如果考了研究生之后，也可能被“歧视”，还有必要考研吗？虽然歧视“第一学历”的情况存在不少，不过大多数用人单位看的是“最高学历”，也就是最终取得的学历。

有很多考生因为高考考的不够好，而考了专科大学或者二本大学，对于这类大学生来说，继续提升自己是十分有必要的。

尤其是当今社会，硕士生越来越多，各种事业编制甚至公务员的考试都对学历有了要求，研究生可考的范围越来越大，高学历会有更多机会。

一些博士生在部队文职考试、事业编制考试中还会有免试机会，直接参加面试就可以，对这类高学历人才，很多地区会提供各类安家费、学历补贴，升职时也比本科生更有机会。

“歧视”虽然一直存在，“第一学历”也无法改变，可是不断努力提升自己，总会遇到更多的机遇，大多数企业还是看重“最高学历”的。

“第一学历”不够高的学生，出路在哪里？

对“第一学历”的挑剔不是所有地区都有的，大多数能有“底气”提这种要求的单位，很多是一线城市的大企业，或者实力非常强的大学、公立单位。

如果“第一学历”不够好，可以选一些二三线的城市去发展，尤其是想进入体制内的同学，公立单位的待遇不是完全受到城市发展的影响，各类补贴和待遇都是相同的。

大城市是人才汇聚的地方，竞争肯定会更加激烈，如果决心在大城市发展，除了学历，也可以凭借自身能力去赢得竞争。

大学生可以继续考一些行业认可、国家认证的职业证书，比如建造师、造价师、安全工程师、注册会计师等，拿到这些证书后，完全可以覆盖“第一学历”的不足，获得满意的工作。

考研提升学历的同时，更要注意提升技能

现在考研的人越来越多，2022年考研的人就有457万，很多人是出于找工作的刚需，需要提升学历，还有些人是被大环境影响，“跟着”别人一起考了个研。

提升学历没有错，不过也要有明确的目标，“研究生看专业”，这是多年来大家都比较认可的一个观点，在考研时也要重新对于自己的专业进行审视。

有些人本科所读的专业并不是自己喜欢的，还有些人的专业的人才已经饱和，即便考了研究生之后就业也不太乐观。

这样的人在考研时一定要认真选择专业，随着社会的发展，高学历的技能型人才有更大的缺口，在提升学历的同时也要注意去提升自己的技能。

学历的价值在于被社会认可和需要，在读书期间，大学生也要去注意社会发展对于学历、人才类型的变化，综合考虑个人的发展。

结语

“第一学历”的提示在短期是不会消失，不过越是这样，大学生们也越要努力丰富自己的技能，提高自己的能力，所有的努力终会被认可。

今日话题：你认为“第一学历”说明什么问题呢？